Penataan dan Penguatan Organisasi

Penataan dan penguatan organisasi bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas organisasi secara proporsional sesuai dengan kebutuhan pelaksanaan tugas masing-masing sehingga tercipta organisasi yang tepat fungsi dan tepat ukuran.

Selain itu, penataan dan penguatan organisasi juga diarahkan untuk menciptakan organisasi pemerintah yang semakin sederhana dan lincah yang salah satunya ditunjukkan dengan berkurangnya jenjang organisasi.

Salah satu contoh penataan organisasi yang saat ini dilaksanakan adalah penyederhanaan birokrasi dan penyetaraan dalam jabatan fungsional. Kebijakan ini diambil sebagai upaya mewujudkan birokrasi yang profesional, berbasiskan keahlian serta lincah dan tidak terikat dengan struktur.

Upaya:

• Pengajuan perubahan Undang-undang No. 16 Tahun 1997 tentang statistic;
• Penyederhanaan struktur organisasi di BPS Provinsi dan BPS kabupaten/kota;
• Penyetaraan pejabat eselon 3 dan 4 (kepala bidang/kepala seksi/kepala subbag) menjadi pejabat fungsional baik di BPS Pusat, BPS Provinsi maupun di BPS Kabupaten/kota; dan
• Membentuk tim kerja yang lebih sederhana.

 

“Kesederhanaan adalah kecanggihan tertinggi.” – Leonardo da Vinci